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Foro “Crece Mujer 2025” impulsa liderazgo y desarrollo profesional femenino en El Salvador

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La XIII edición del congreso Crece Mujer 2025, organizado por Voces Vitales, reunió a profesionales y empresarias salvadoreñas para fortalecer sus habilidades de liderazgo y ofrecer nuevas herramientas para su crecimiento personal y laboral. Bajo el lema “Del Ser al Hacer”, el foro se enfocó en brindar conocimientos prácticos sobre marca personal, bienestar integral y el uso de la inteligencia artificial en los negocios.

El evento, desarrollado por Voces Vitales desde 2008, se ha consolidado como un espacio de formación para mujeres líderes, emprendedoras y ejecutivas interesadas en ampliar su red de contactos y mejorar su gestión profesional. La organización reporta que, a lo largo de sus distintas ediciones, más de 25,000 mujeres han participado en capacitaciones y mentorías impulsadas por la institución.

Contenido formativo y participación de expertas

La jornada incluyó intervenciones de especialistas nacionales e internacionales. Entre ellas destacó la asesora patrimonial y conferencista Milagros Zelaya, quien compartió herramientas aplicables al desarrollo empresarial y a la toma de decisiones. Otras expositoras abordaron temas sobre imagen personal y su incidencia en la identidad profesional, así como su importancia para generar confianza en entornos laborales y comerciales.

El programa también incorporó un LinkedIn Lab, un espacio de networking orientado a fortalecer la presencia digital de las participantes y optimizar sus perfiles profesionales.

Equilibrio personal y liderazgo

Durante el congreso, la presidenta de Voces Vitales, Graciela Fontg, subrayó que el enfoque de la edición 2025 busca promover un liderazgo que parte del bienestar integral. Explicó que muchas mujeres asumen múltiples roles —desde el ámbito familiar hasta el empresarial— y que el evento pretende aportar herramientas para gestionar ese equilibrio cotidiano. “Queremos que cada asistente pueda identificar estrategias que contribuyan a su crecimiento personal y profesional”, afirmó.

Relevancia económica del liderazgo femenino

Los datos oficiales señalan que las mujeres representan el 53 % de la población salvadoreña. Además, el 30 % es la principal proveedora de su hogar, mientras que el 26 % lidera pequeñas y medianas empresas y el 64 % dirige microemprendimientos. Estos sectores, indican los registros, continúan siendo pilares del empleo y del dinamismo económico del país.

Voces Vitales sostiene que esta realidad reafirma la importancia de promover espacios formativos como Crece Mujer 2025, enfocados en fortalecer competencias en tecnología, transformación digital, gestión empresarial y liderazgo.