Legal
Solicitan mayor inclusión en la contratación de empleados públicos
La diputada Eeileen Romero, del PCN, presentó dos iniciativas de ley en el sentido se reformen la Ley de la Carrera Administrativa Municipal y la Ley de Servicio Civil, a fin de incorporar un inciso en los artículos 24 y 20, respectivamente, y se garantice el acceso a una persona adulto mayor y un joven por cada veinte personas contratadas.
Las iniciativas argumentan que que es necesario establecer regulación para fomentar y crear empleos dignos, decentes, inclusivos, sin discriminación y en igualdad condiciones para las personas adulta mayor y jóvenes mayores de 18 años.
“Se vuelve necesario realizar la reforma pertinente en lo concerniente a la contratación de las personas adultas mayores y jóvenes mayores de 18 años, ya que es una parte de la sociedad que se encuentra vulnerable a un empleo digno” se lee en una de las iniciativas.