Judicial

Continúa proceso de entrevistas de aspirantes a magistrado de la CSJ

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El viernes, el Consejo Nacional de la Judicatura (CNJ) continúo con las jornadas de su proceso de entrevistas de aspirantes a candidatos a magistrados de la Corte Suprema de Justicia (CSJ) para el periodo 2021-2030, se han entrevistado a 15 candidatos del listado.

Los candidatos entrevistos de la segunda jornada fueron: Walter Elenilson Coto Monterroza, Elsy Dueñas Lovos, Edelmira Violeta Flores Orellana, Gendrix Luis Flores Ramírez, Iván Randolf García Portillo, Juan Joel Hernández Rivera, Agustina Yanira Herrera Rodríguez.

Candidato Walter Elenilson Coto afirmó que de ser nombrado magistrado impulsará el proyecto de una nueva ley de procedimientos constitucionales. Agregó que no es correcto que con jurisprudencia se llenen las actuales lagunas legales.

Así también, aseguró que impulsaría una ley de procedimientos sancionatorios de abogados y notarios. Así también, se impulsaría reformas a la Ley del Notariado, comenta que dentro de la CSJ hay un anteproyecto de una nueva ley.

Por su parte, la magistrada Elsy Dueñas Lovos se posicionó en contra del activismo judicial, explicó que la función de la Sala de lo Constitucional no es legislar. Dentro los logros en su período, defendió el éxito del programa de facilitadores judiciales para facilitar que los ciudadanos de los “cantones para lejanos” tengan acceso a la justicia, “ellos se extrañan que una magistrada llegue ahí”.

Elsy Dueñas señaló que desde la CSJ han implementado un mesa judicial para tener un contacto con los jueces, en relación con los juicios paralelos comenta que los jueces deben tener la “madurez” para enfrentarlos.

Dentro de la entrevista de la candidata Edelmira Violeta, se pronunció a favor de hacer una auditora del persona, dado que, existe personal dentro del área administrativa que no son idóneos para esos cargos, “pero quizás si en el área judicial, y viceversa”, señaló.

El desarrollo de las entrevistas consiste en que la Presidenta del Pleno del CNJ conduce la entrevista con base en un cuestionario elegido en sobre cerrado por el candidato y luego los demás miembros del Pleno pueden preguntar o repreguntar.

En total, el CNJ entrevistará a 62 preseleccionados, quienes quedaron luego de realizar una revisión de los requisitos del primer listado de 75 aspirantes.

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